Als Garten- und Landschaftsbau Unternehmen stehen wir stets in Verbindung mit der Natur.

 

 

Wir fanden es ist an der Zeit Verantwortung zu übernehmen und setzen nach und nach Ideen zu Verbesserung unserer Öko-Effizienz im Sinne unseres Planeten um.
Im Jahr 2018 starteten wir die Zusammenarbeit mit Ökoprofit, um noch tiefer in den Prozess des Umdenkens zu gehen. Gemeinsam mit Frau Engelhardt optimieren wir nun jeden noch so kleinen Bereich unseres Alltags mit dem Fokus auf Umwelt- und Klimaschutz.
So gründeten wir ein kleines Umweltteam, für die Ausarbeitung aller Bereiche und regelmäßigen Treffen.
Dies hat aber nicht nur positive Folgen für Natur und Umwelt, sondern spart unserem Unternehmen viele kleine Kosten, welche in der Summe einen ansehnlichen Unterschied machen.
Umdenken lohnt sich also doppelt!
Wir hoffen, weitere Unternehmen von diesem Weg überzeugen, – und damit zu einem neuen Bewusstsein der Menschen inspirieren zu können.

Gruppenfoto unseres Öko-Teams

„Wir tragen nicht nur Verantwortung für die Zukunft und Sicherheit dieses Unternehmens – als Unternehmen tragen wir auch Verantwortung für unseren ökologischen Fußabdruck auf diesen Planeten. Beides lässt sich mit Ökoprofit harmonisch miteinander vereinbaren.“

Unsere bisherigen Maßnahmen:

 

Strom durch Photovoltaikanlagen:

Bereits seit 2012 beziehen wir den Strom für alle Gebäude sowie für den gesamten Betriebsgelände von unserer eigenen Photovoltaikanlage. Die Flächen zweier Lagerhallendächer sind mit Solaranlagen bestückt und erreichen ca. 45000 kWh pro Jahr.

Hackschnitzelanlage:

Seit 2009 heizen wir mit unserer Hackschnitzelanlage. Dies lohnt sich! Zuvor haben wir ca. 30.000 Liter Heizöl pro Jahr verbraucht und verbrauchen nun im Vergleich ca. 600 m³ selbst erzeugte Holzhackschnitzel.

Recycling:

Seit 2015 setzen wir unseren mobilen Backenbrecher ein. Je nach Baustelle, werden Oberbaumaterialien und andere Betonerzeugnisse zu Recyclingschotter verarbeitet und direkt auf der Baustelle wieder verbaut.

Jobrad:

Obendrein ermöglichen wir unseren Mitarbeitern ihre Autos stehen zu lassen, um mit dem Fahrrad zur Arbeit zu fahren. Mit der Jobrad.de Kooperation bekommen Mitarbeiter die Möglichkeit mit einem „Dienstfahrrad“ zur Arbeit zu kommen.

Umrüstung Akkubetrieben:

Ebenfalls neu ist die Umrüstung von Motorbetriebenen Arbeitsgeräten (der Marken Stihl und Husqvarna) auf Akkubetriebenen Arbeitsgeräten. Das sind u.a. Motorsägen, Teleskopheckenscheren, Handgebläse, Freischneider usw. Diese haben im Durchschnitt 10 Dezibel weniger d.h. die neuen Geräte sind etwa 10 Mal leiser als die motorisierten Geräte. Hinzu kommt, dass wir keine Abgase erzeugen, welche vor allem unsere Mitarbeiter einatmen. Ebenso fällt kein großer Wartungsaufwand an und auch das anmischen und vorhalten von Benzingemischen ist bald Vergangenheit.

Insektenschutzprojekt:

In Kooperation mit dem Recklinghäuser Bio-Imker Jens Keinhörster, haben wir Anfang des Jahres unserer Bienenprojekt ins Leben gerufen. Angesichts der zahlreichen Berichte über das weltweite Bienen -bzw. Insektensterben, wollten wir als Garten – und Landschaftsbau Unternehmen etwas bewegen. Seither haben wir 24 Bienenvölker einen Standort auf unserem Betriebsgelände gegeben und begleiten diese auf unseren Social Media Kanälen und rufen dazu öffentlich auf, selbst etwas zu bewegen. Obendrein verkaufen wir in unserem Merchandise-Onlineshop T-Shirts mit dem Aufdruck „Save the bees“. Mit jedem Verkauf eines solchen Shirts fließen 80% der Einnahmen in eine Insektenschutzaktion im kommenden Jahr. Diese wird sich nach der eingenommenen Summe richten.

Ressourcen

  • Verzicht auf Weihnachtskarten in herkömmlicher Form, stattdessen digitaler Weihnachtsgruß

  • Anschaffung einer Siebanlage zum Aufbereiten von Böden: Wiederverwertung Boden, Stein, Holz

  • Umstieg auf nachhaltige Büroartikel memo.de

  • Digitale Zeiterfassung Tagesberichte

  • Nutzen der Suchmaschine Ecosia anstatt Google: Ecosia pflanzt Bäume

  • Verzicht auf Einweggeschirr bei Firmenfeiern

  • Umstellung Lohnabrechnungen auf online- DATEV: Einsparung Papier und Versand

  • Umstieg von herkömmlichen Kopierpaier auf Recyclingpapier bei 78.000 Blatt/a

CO2-Emissionen

  • Optimierung der Transportplanung zur Reduktion unnötiger Touren bzw. Leerkilometer: Reduktion von 26,3 t CO2-Emissionen

  • Aufstellen einer E-Bike Ladestation

  • Installation von 3 E-Ladesäulen für E-Fahrzeuge (abzüglich Förderung)

  • Anschaffung erster voll elektrifizierter PKWs abzüglich Förderung: Einsparung von rd. 18t CO2

  • Fortlaufender Austausch von alten Geräten zu akkubetriebenen Geräten

  • Intensivierung der Fahrradnutzung: Isochronenkarte für Fahrrad/E-Bikenutzung. Mitarbeiter pinnen ihren Wohnort an

  • Teilnahme am Forschungsprojekt “Ich entlaste Städte”

Abfall

  • Komposter für Biomüll: Rückführenden Bioabfall in den Kreislauf

  • Ausgabe Mehrweg-Kaffeethermobecher für alle Mitarbeiter: Wegfall von rd. 6.000 Einweg Bechern

  • Mehrzweckfettkartuschenfüller zur Müllreduzierung

  • Anschaffen von nachhaltigen Kugelschreibern aus recycelten PET-Flaschen mit austauschbaren Minen.

  • Umstellung Mineralwasser von Einweg-PET-Flaschen auf Glasflaschen (13.000 Stk/a)

  • Keine Mülleimer mehr an Arbeitsplätzen, Mülltreffpunkt an zentraler Stelle im Büro, Anschaffung Papiercontainer

  • Um den grünen Faden konsequent durchzuziehen, haben wir darauf geachtet, dass alle im Shop angebotenen Kleidungsstücke Bio und Fairtrade hergestellt wurden. Unsere Becher sind Made in Germany. Zudem haben wir bei den Versandverpackungen komplett auf Plastik verzichtet. So ist unser Shop von der Biobiene als „Plastikfrei“ zertifiziert worden.

Naturschutz

  • Errichten von großen Insektenhotels an verschiedenen Orten mit Info zum Insektenschutz und Werbung: Bewusstseinsbildung Biodiversität

  • Bienenheft für Kinder als Information und Anstoßgeber zum Bienenschutz wird an Kitas und Schulen verteilt

  • Erweiterter Verkauf der “Save the Bees” Shirts im Onlineshop: 80% der Einnahmen fließen in unsere Bienenschutzprojekte

Gemeinschaft

  • Ideenwettbewerb ÖKOPROFIT für Mitarbeiter: Die besten Ideen werden umgesetzt, Fahrrad für Sieger

  • “Grünes Sommerfest”: Umweltquiz, Elektroautos, E-Bikes, Jobrad, Isochronenkarte, Bio-Grill, Insektenhotels, Imker, Siegerehrung Ideenwettbewerb

  • Bienentage: Einladung von Kitas. Basteln kleiner Insektenhotels und Samenbomben. Beitrag zur Biodiversität

Gefahrstoffe

  • Sicherheits-Einfüllsystem für Kanister für Mischung, Benzin und Diesel Keine Verluste von Kraftstoff

Energie

  • Bewegungsmelder für Werkstatt oder Umkleiden zur Stromeinsparung

  • Fortlaufender Austausch alter Leuchtmittel durch neue LED

Und die Summe unserer Einsparungen kann sich sehen lassen! Ganze 329.150 € die uns dank sinnvoller Veränderungen und Anschaffungen verbleiben.

Die Teilnahme an Ökoprofit hat noch einmal deutlich gezeigt, dass Umweltschutz nicht nur für Natur und Klima sinnvoll ist, sondern auch für das Unternehmen selbst.

Wir danken ganz herzlich Gudrun Engelhardt (Senior Consultant, Ökoprofit, B.A.U.M. Consult GmbH) für diese wunderbare und sympathische Zusammenarbeit an einem so wichtigen Thema. Es hat uns viel Freude bereitet und empfehlen dieses Projekt jederzeit weiter!

ADRESSE

Scheidtmann GmbH

Garten-, Landschafts- und Straßenbau
Auf Höwings Feld 234
45770 Marl


 

KONTAKT

Fon: 0 23 65 - 97 37 - 0

Fax: 0 23 65 - 42 442

buero@ludwig-scheidtmann.de

DATENSCHUTZ

ÖFFNUNGSZEITEN:

Montag bis Freitag 07:00 – 17:00 Uhr

© 2023 by Barns Consultants. Proudly created with Wix.com